说好做免费游戏,怎么氪成首富了
上QQ阅读APP看本书,新人免费读10天
设备和账号都新为新人

第96章 有空多回农场看看

三个小时后,刘航伟走了出来,表情有些苦恼:

“不好意思,后面几个题做不出来。”

柯尽接过,并没有先看,而是朝着孙、林二人招了招手:

“来,你们先看看,看看能不能看懂。”

孙林和林可两颗脑袋就一左一右挤了进来。

只看了一眼,孙、林二人就感觉头晕目眩。

“额,头好痛啊!”

“这是什么,快拿开,我的眼睛!”

柯尽没好气的赶走两人:“去去去,现成的答案放在面前,你们抄都不会抄。”

“就这水平以后还瞧不瞧的起数值策划了?”

两人心悦诚服。

“服了,我是服了!”

“我也服了!”

柯尽无奈,看了起来。

他一看……也有些眼花缭乱。

“等一下,我出的是数值提吧,这满屏幕的英文字母是怎么回事?怎么变成化学题了?”

幸好柯尽在出题之前,从心悦宝库那里兑换了一份答案。

避免像孙林、林可那样出洋相。

他一个个答案对下去。

前几道题还比较简单,基本上都是‘《开心农场》预计在下版本更新‘金土地’,请根据现有土地属性填写‘金土地’相关数值。’

刘航伟填写的数值虽然跟标准答案有一些出入,但差值不超过5%。

这说明刘航伟拥有维持数值在一个合理范围内的能力!

可不要小看这一点,很多数值策划都都没有维持数值的能力。

就拿《DNF》举例,100版本和110版本的数值崩溃速度,要比60到85都要快!

一个好的数值策划,能把数值维持在一个稳定上升,但又不到爆炸崩溃的范围内。

赋予一款游戏长久运营的活力。

单凭这一点,柯尽就有足够的理由留下刘航伟。

柯尽继续往下看去。

后面几道题就出的有些为难人了。

“请为一款三国题材的单机游戏设定武器数值,武器类型包括长刀(参考青龙偃月刀)、长枪、大刀、双剑、双刺。

设定数值范围包括:出手速度、伤害值、判定范围、后摇僵直、命中僵直。”

柯尽大致看了一下,有些差强人意。

刘航伟各种武器的数值强度跟标准答案一样,但数值却天差地别。

(例如:双刺的出手速度最快,长刀的出手速度最慢,但标准答案是1和5,刘航伟写成了1和20。)

这应该是刘航伟没有游戏设计相关经验的结果。

“小伙子经验不足,需要多历练啊!”柯尽已经提前准备好给刘航伟加点重担。

至于后面几个没有做出来的题,都是《LOL》相关的内容。

‘请为一个可以偷取敌人大招的英雄填写相关技能数值……’

刘航伟并没有做出来!

这就有些难为人了,先不说moba游戏这个世界还没有出现。

光是塞拉斯这个英雄,拳头设计师都不知道改过多少次数值,至今还没有给出一个完美的答案。

柯尽加上去,也是抱着试试看的想法。

结果嘛,只能说刘航伟虽然妖孽,但还是属于人的范围。

看完所有的答案,柯尽很满意:

“嗯,我很满意,接下来我们洽谈一下工资吧,你上一份工作的工资是多少钱?”

刘航伟挠了挠头,再度恢复成原本有些怯懦的模样:“两万,不过这份面试题我没答完,而且我还没有从事游戏行业的相关经验,你给我一万一个月就行。”

一万?

柯尽惊呆了!

像刘航伟这种水平的数值策划,放到前世大厂一个月都能开出六位数的薪酬。

只能说,蓝星对数值策划的重视程度还是稍微低了一些。

不过也正常,蓝星很多都是单机3A大作,基本没有后续版本更新的烦恼。

相较于数值,设计师更关注游戏本身的玩法和内容!

因此,像刘航伟这种有能力,但游戏设计又不需要这么高能力的人才,就处于一个十分尴尬的位置。

这种情况,就类似于——

电子厂可以给高中毕业生开一个月3000的薪资,但不会给大学生开3500的薪资一个性质。

高中生的水平足够了,没必要浪费那个钱。

但对柯尽这种以‘免费+内购’,通过后续版本更新赚钱的设计师而言,就显得弥足珍贵

柯尽抿了抿嘴,急不可耐的抓着刘航伟的手,两眼闪闪发光:

“八万!”

“我给你开八万一个月!”

刘航伟惊呆了!

孙林傻了!

林可也满脸呆滞,似乎不敢相信听到的这个数字。

“八,八万?不不不,这个薪资也太高了,柯总您给我一万就行。”

刘航伟明显被吓到了。

如果不是来应聘的地点是京华豪景,他生怕下一秒柯总就会掏出一张飞机票,对自己说‘下周有个出差,你去一下。’

一看目的地——削肾客的救赎。

柯尽神情非常严肃,认真:“这只是说试用期的薪资,转正之后一个月的薪资十万!”

“你的能力,配得上这份薪资。”

“明天就来上班怎么样?我给你安排专属办公室,再搭几个数值策划给你打打下手。”

这可是张金色传说!

柯尽的想法很简单……

随着自己设计出越来越多的爆火免费游戏,现在国产设计师已经开始注重数值策划了。

最多不超过一年,数值策划的地位就要仅次于主策划。

这一年的时间里,刘航伟的名字也肯定会在圈内流传。

万一再被对家用高薪资挖去怎么办?

与其到了那一步再涨薪留下,还不如直接一步到位!

先把忠诚度拉满!

更何况,柯尽清楚自己的优势在于‘游戏运营’和‘心悦宝库’。

数值一直以来都是自己的弱点。

一百万用来弥补自己的弱点,柯尽都觉得有些赚便宜了。

感受到柯尽的诚挚,刘航伟眼眶通红,鼻子发酸,他想说很多,但千言万语到了嘴边,只汇集成一句话:

“好!”

如果心悦系统有一个查看员工忠诚度的功能。

柯尽会发现刘航伟的忠诚度直接爆表!

……

送走刘航伟,刚回到办公区。

柯尽感觉背后一阵凉意。

一转身发现孙林用十分幽怨的眼神死死盯着自己,就好像‘贱男人,我就知道,你外边有别的狗’。

“尽哥~~一代新人换旧人,以前喊人家小甜甜,现在喊人家牛夫人。”

“八万耶~~”

“转正十万耶~~”

柯尽一阵胆寒,菊花一紧:“滚滚滚!”

“你们现在每个月有3%的纯利润作为奖金,我看过你上个月的工资条了,三十多万。”

“要不你再加点重担,也担任数值策划?”

“我很看好你哟!”

一想到那犹如天书的数字,孙林连连摇头,尬笑道:

“哎,我好像记得今天哪个游戏要规划下个版本更新,尽哥我有事,先走了。”

孙林匆匆离开,但林可却依然留在原地。

“怎么,有事?”柯尽询问。

林可双手食指互相缠绕:“柯总,我觉得,我也可以尝试一下数值策划的位置。”

八万一月的薪资刺激到了林可。

这能买多少炸鸡、奶茶?!

能买多少漂亮的小裙子?!

“就你?”柯尽轻飘飘扫了一眼,叹了口气道,“你开心农场是不是很长时间都没上了?”

林可一时有些懵。

不是在谈论数值策划嘛,怎么突然转到游戏上去了?

“这段时间比较忙,暂时没空登录,怎么了柯总,这两件事有必要联系吗?”

柯尽笑了笑:“快回去看看吧,你农场里的大黄告诉我,你菜死了!”

说完,柯尽潇洒离开,不留一片云彩。

只留下遭受严重打击,愣愣站在原地的林可,满脑子都是最后一句的回音。

你菜死了!

菜死了!

死了!

了!