王雅楠

“一带一路”作为全方位对外开放战略，正在以经济走廊理论、经济带理论、21世纪的国际合作理论等创新经济发展理论、区域合作理论、全球化理论，给21世纪的国际合作带来新的理念，对我国企业的发展有着深远的意义。本书在交易费用理论、代理理论、企业家理论和人力资本理论的指导下，结合效用价值等相关理论，从物质激励和非物质激励组合的角度，以陕西上市公司为样本企业，研究了高管物质激励对企业绩效的影响。以上市公司物质